如果您在签订了劳动合同后，用人单位没有为您缴纳社会保险，您可以采取以下措施：
与用人单位沟通：
首先尝试与公司的人力资源部门沟通，要求为您开设社保账户并补缴社保费用。
劳动行政部门投诉：
如果与用人单位沟通无果，您可以向当地的劳动行政部门举报或投诉。
申请劳动仲裁：
在必要时，您可以向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求用人单位补缴社保或赔偿相应的损失。
法律诉讼：
如果仲裁结果不满意，您还可以向人民法院提起诉讼。
自行缴纳社保：
您也可以选择自行到社保办事中心缴纳社保，但请注意，这并不能免除用人单位为您缴纳社保的法定义务。
解除劳动合同：
根据《社会保险法》，如果用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费，劳动者有权解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。
请根据您的实际情况选择合适的维权方式。