在网上招工可以通过以下步骤进行：
选择合适的招工平台
注册并登录易招工App、招工宝App或今日招工App等，这些平台针对建筑行业提供了精细化分类，便于企业快速找到合适的工人。
利用58同城、赶集网、当地人才交流网站等综合性平台发布招聘信息。
对于特定行业或地区，可以使用鱼泡网、奇兵智工等垂直领域网站。
利用多种渠道宣传招工信息
除了在招工平台上发布信息，还可以利用社交媒体如朋友圈、微信群、QQ群等宣传。
参加招工会或行业交流会，扩大招工信息的传播范围。
建立良好的雇主品牌形象
注重企业文化建设、员工福利关怀，提高员工满意度和忠诚度。
积极参与社会责任活动，提高企业的社会形象和知名度。
网上办理招工登记
登录单位账号，进行招工登记，录入被招用人员信息，并登记招工信息。
发布高质量的招聘信息
在招聘网站上规范描述职位及招聘信息，包括岗位职责和任职资格。
企业简历应吸引人，包含企业业务范围、规模、发展状况和企业文化。
及时回复和沟通
对应聘者的提问及时回复，有效沟通，合适的情况下发送职位邀约。
加入招工群
寻找并加入相关招工群，获取招聘信息和机会，扩大人脉网络。
准备简历和面试技巧
制作突出个人特长和工作经验的简历。
掌握面试技巧，了解公司背景和文化，保持自信和冷静。
利用搜索引擎和人才库
在搜索引擎中输入所需人才的关键词，浏览求职者的简历。
利用人才库检索符合条件的人选，并与其取得联系。
发布广告
在相关网站或社交媒体上发布包含企业情况和用人要求的广告，留下联系方式以吸引主动联系的求职者。
以上步骤可以帮助您更有效地在网上进行招工。