在美国找工作是否好找，这取决于多种因素，包括个人能力、专业背景、行业需求、签证政策等。以下是一些具体的建议和信息：
个人能力和准备
努力学习和积累相关经验是提高在美国找到工作的关键。无论在中国还是美国，没有所谓的好找工作或容易的工作，关键在于个人的努力和准备。
利用资源和平台
LinkedIn：这是一个非常有效的职业社交平台，可以通过添加行业内的人士为好友，建立联系，获取工作机会。
学校职业中心：许多学校提供职业中心服务，包括发布工作机会、提供简历指导和模拟面试等。
专业招聘网站：如job.com、Indeed等，这些网站上有大量的工作职位信息。
签证和身份
H1B签证：这是最常见的留学生工作签证，但申请过程竞争激烈，中签率低。
OPT签证：STEM专业的留学生在毕业后有36个月的OPT期限，可以在此期间合法工作。
L1签证：适用于在跨国公司工作的外派人员。
O1签证：适用于杰出人才，如运动员、艺术家等。
绿卡：通过申请EB1A、NIW等绿卡项目，可以获得永久居留权。
行业选择
某些行业如科技、工程、数学等需求较大，相对容易找到工作。而一些饱和行业如金融、市场营销等竞争较为激烈。
语言和文化
英语能力是求职的重要条件，尤其是口语和书面表达能力。美国文化更注重个人能力和实际表现，而不是学历背景。
社交网络
通过熟人推荐和建立社交网络，可以获取更多的就业机会。参加行业活动、会议和研讨会，扩大自己的人脉圈。
求职技巧
简历和求职信要简洁明了，突出自己的优势和与职位相关的经验。提前准备面试，熟悉常见的面试问题和回答。
总的来说，到美国找工作需要充分准备和积极寻找机会。通过利用各种资源、建立社交网络、提高英语能力和选择合适的签证类型，可以大大提高在美国找到工作的可能性。