聘请顾问时，通常需要签订以下几种合同：
顾问服务合同
由甲方（雇主）与乙方（顾问）签订，明确服务内容、服务期限、服务费用及支付方式等条款。
聘请顾问合同
规范双方权利和义务，明确聘请的顾问提供的服务内容、工作时间和地点等。
法律顾问合同
甲方聘请乙方担任经济和法律顾问，明确法律顾问的工作方式、工作范围、顾问费用及支付方式等。
管理顾问合同
甲方聘请乙方为特邀管理顾问，明确合作方式、合作内容、顾问费用及支付方式等。
专项顾问合同
针对特定项目或问题，甲方聘请乙方提供专项咨询服务，明确服务内容、工作成果及费用等。
这些合同可以根据具体需求和顾问的专业领域进行调整和定制，以确保双方的合作顺利进行并明确各自的权利和义务。建议在签订合同时，由专业律师进行审核，以确保合同的合法性和有效性。