不属于工伤的情形主要包括以下几种：
因犯罪或者违反治安管理伤亡：
职工因犯罪或违反治安管理行为导致的伤亡，与履行工作职责无关，不得认定为工伤。
醉酒导致伤亡：
职工因醉酒导致的伤亡，同样与履行工作职责无关，即使在工作时间和工作场所，也不得认定为工伤。
自残或者自杀：
职工自残或自杀导致的伤害属于个人行为，不能认定为工伤。
非工作原因的伤害：
伤害虽发生在工作时间和工作场所，但不是由于执行职务或业务而发生的，例如个人恩怨导致的暴力伤害，不属于工伤。
上下班途中交通事故责任：
在上下班途中发生交通事故，若本人负主要责任或全部责任，不属于工伤。
非工作时间和工作场所的伤害：
伤害不在工作场所和工作时间内，也不是因为履行工作职责而受到的，不属于工伤。
工作时间和工作岗位突发疾病超过48小时死亡：
在工作时间和工作岗位突发疾病，经抢救无效在48小时后死亡的，不属于工伤。
非因工作原因对遇险者实施救助导致伤亡：
未经有关部门认定为见义勇为的情况下，因救助行为导致的伤亡不属于工伤。
非从事新冠肺炎预防和相关工作的企业员工感染新冠肺炎：
非从事新冠肺炎预防和相关工作的员工在工作期间感染新冠肺炎不属于工伤。
以上情形根据《工伤保险条例》第十六条的规定，不得认定为工伤或者视同工伤